L’âge de départ à la retraite est de plus en plus tardif, le montant des pensions de plus en plus incertains.

Un retraité français touche entre 55 et 60% de son salaire brut lors de son départ à la retraite, lorsqu’il a été salarié cadre ou non cadre toute sa vie. Pour un dirigeant, un professionnel libéral, un artisan ou un commerçant, la quotité est particulièrement inférieure, selon les régimes sociaux. Il est important d’anticiper cette baisse de revenus. Aussi, il est normal de vouloir dépenser plus durant cette période, pour pouvoir profiter du fruit de vos années de travail.

Contrat retraite Madelin, PERP, PERCO, Assurance-vie, … Face à de nombreuses opportunités pour constituer un capital qui servira de complément de retraite, il est souvent difficile de faire le bon choix. De plus, certaines solutions ne dépendent pas de vous, mais de l’entreprise dans laquelle vous évoluez.

Pour que la fin de carrière ne soit plus une source d’angoisse mais le point de départ vers de nouveaux projets, nous vous accompagnons dans l’élaboration de votre stratégie.